Un júnior caribeño… y de ‘sangre azul’

Franco González, hijo de Juan Carlos González, Secretario de Turismo de Quintana Roo exhibe en su cuenta de Twitter @FranCozu e Instagram la manera en la que disfrutó las fiestas navideñas, presumiéndo tener sangre azul como el wisky que le gusta.

Las fotos fueron publicadas en los periódicos del Grupo Reforma y, de inmediato, empezaron a ser comentadas en redes sociales.

En las fotos, Franco González, quien es sobrino del ex Gobernador Félix González Canto, actual Senador por Quintana Roo, da cuenta de un viaje que incluyó la ciudad de Las Vegas para celebrar las fiestas de fin de año, así como actividades y fiestas en Cancún. En una de las fotos, fanfarronea al escribir que ya le aburrió su “R8″, un audi deportivo de gran lujo, y presenta la foto de otro deportivo para cambiarlo.

Además, a Instragram subió una foto de la vista de Las Vegas desde el Hotel Encore, donde el precio de las habtaciones más baratas, no en los días más altos de la temporada decembrina, es de 2 mil 727 por día y pueden llegar hasta los 18 mil 757 pesos, dependiendo del día y si se elige una habitación simple o una suite.

En las fotos también aparece fotografiado junto a su padre y su madre, quienes también habrían viajado a Las Vegas para celebrar el Nuevo Año.

Cabe mencionar que tras la publicación de Reforma, la cuenta de Twitter del hijo del secretario de Turismo fue borrada y también las fotos subidas a Instagram

Fuente: Noticaribe /Reforma

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Nepotismo impune

Nada se ha hecho desde la Contraloría para sancionar a Víctor Cruz Puc, jefe de nóminas del ayuntamiento, por haber incrustado a su hijo Víctor Cruz Puc en la nómina municipal de “aviador”, siendo que de acuerdo a Manuel Ruperto Gurigutia Barrientos, director de Asuntos Internos, ya le han enviado al contralor Gamaliel Arana Chan la investigación y no ha determinado algún tipo de sanción. En el caso del químico Eduardo Martínez Cano, no se está investigando nada porque, según, no es “aviador”.

El caso de nepotismo de Víctor Cruz Puc, jefe de nóminas del ayuntamiento, quien insertó a su hijo Víctor Cruz Vivas en la nómina de la Dirección de Atención a la Juventud para que ganara un sueldo de 5 mil pesos quincenales pero con la particularidad de que este joven estudia en Mérida, Yucatán, aparentemente ha quedado en el olvido, porque la única sanción que se le ha aplicado es una suspensión de cinco días que, según Genny Vanesa Gracia Aguilar, directora de Recursos Humanos, se ha alargado en tanto no concluyan las investigaciones.

Por su parte Manuel Ruperto Gurigutia Barrientos, director de Asuntos Internos, dijo que “queda en manos de la Contraloría lo que va pasar. Desde un principio hemos declarado que al momento de conocerse la situación se dio de baja al muchacho que es su hijo y se procedió a suspender al jefe de nóminas por cinco días, pero se ha prolongado, porque se sigue investigando bien y el procedimiento que vaya a tener este funcionario, ya no está en nuestras manos, ya que no sancionamos, sólo aportamos los elementos de una investigación”.

Hizo mención de que “Recursos Humanos y la Contraloría ya tienen todo, desde que empezó el caso nosotros aportamos cómo fue el procedimiento de la investigación y a nosotros no nos compete decidir alguna sanción”.

El jueves pasado, Gamaliel Arana Chan negó tener en sus manos la investigación concluida de parte de Asuntos Internos, por lo tanto no podía proceder en consecuencia.

Datos proporcionados de fuentes cercanas a Recursos Humanos refieren que a Víctor Cruz Puc “no lo darían de baja porque conoce todo el fondo de los ‘aviadores’ del ayuntamiento y si lo corren va a hablar todo lo que sabe; además, lleva al menos tres administraciones municipales en el cargo y no hay dinero para liquidar a la gente” que tiene tanta antigüedad.

En el caso del químico Eduardo Martínez Cano, el actual administrador del Hospital General, enlistado en la nómina de la Dirección de Desarrollo Social del municipio sin trabajar, pero ganando diez mil pesos quincenales, no se encuentra en investigación porque para la directora de Recursos Humanos no es un ‘aviador’, ya que de acuerdo a sus palabras, el pago que recibe es por un supuesto convenio del que no dio detalles.

El “químico” tiene un convenio con el DIF por atender a pacientes que le envían de programas sociales apoyándolos con el servicio de laboratorio, sólo que por ese convenio recibiría alrededor de 200 mil pesos por programa de salud, lo cual aún no se ha confirmado.

Asimismo, otras fuentes filtraron que presuntamente existe otro trato en el que una papelería, también propiedad de Eduardo Martínez Cano, estaría dotando de todo el material de oficina que el municipio usa en todas las diferentes Direcciones municipales, lo que le deja grandes ganancias a su persona.

Fuente: Por Esto!

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Voracidad del jefe de nóminas

Se destapa la cloaca en Recursos Humanos al surgir la versión de que Víctor Armando Cruz Puc, jefe de nómina de esta dependencia municipal, gana más que la directora y que el subdirector, aún así mantenía a su hijo en la nómina municipal sin trabajar y logró meter a un hermano suyo a Oficialía Mayor. Los informantes no creen que sea dado de baja porque hasta ahora es el único que según “sabe todo lo relacionado con los ‘aviadores’ del ayuntamiento” y por ser un importante operador electoral dentro de las filas del partido en el poder.

La versión dada a conocer a este medio de comunicación, cita que el cargo que ostenta Víctor Armando Cruz Puc, dentro del organigrama de Recursos Humanos en el ayuntamiento, le ha permitido contar con un sueldo mayor al de su jefa Genny Vanesa Gracia Aguilar. Las fuentes aclararon que el sueldo que percibe Cruz Puc es de 16 mil pesos quincenales, un salario mayor al de su directora Genny Vanesa Gracia Aguilar quien percibe 12 mil pesos cada quincena, en tanto que Irving Mezo, subdirector de esa oficina, cobra cada quincena alrededor de 10 mil pesos.

Los datos obtenidos refieren que hace aproximadamente tres meses Víctor Cruz Puc ganaba aproximadamente 21 mil pesos quincenales, pero con el recorte de sueldos para aminorar la carga salarial, sufrió una “reducción” de cinco mil pesos.

Presuntamente el sueldo se lo había auto aumentado en dos ocasiones en el último año de la anterior administración municipal de Juan Carlos González Hernández, y al quedarse en la presente administración continuó percibiendo el mismo salario, pero se lo redujeron a los 16 mil pesos que gana en la actualidad, al contrario de los empleados no sindicalizados, ya que varios de éstos se quejan de que a ellos les recortaron el 50 por ciento de su sueldo, aunado a que les pagan con retrasos de hasta una quincena completa.

Aseguran que su hijo de nombre Víctor Cruz Vivas, quien estudia en Mérida, Yucatán, cobra quincenalmente 5 mil pesos al estar enlistado en la Dirección de Atención a la Juventud donde no hace nada por obvias razones, y asumen que Héctor Martínez Ramírez, director de esa dependencia, tiene amplio conocimiento de esta anomalía, ya que de sus propias palabras dijo “no me voy a meter con Sansón a las patadas”, en alusión al jefe de nómina.

La tarde del pasado miércoles el presidente Aurelio Joaquín González afirmó que separaría de su cargo a Víctor Armando Cruz Puc por los señalamientos en su contra para que se lleve a cabo una investigación.
Sin embargo, los informantes afirman que Víctor Armando Cruz Puc “no quedará fuera del cargo porque conoce a fondo todo lo relacionado con los ‘aviadores’ en el ayuntamiento, pues él hace la nómina. De hecho casi ni acude al palacio a trabajar, desde su casa lo maneja todo por computadora, además de que Víctor es un importante coordinador de la estructura electoral del PRI, por eso tiene el puesto que tiene, que le da esos beneficios”.

Otro de los actos de nepotismo que se le atribuyen a Víctor Armando Cruz Puc es haber metido a trabajar en el ayuntamiento a un hermano suyo de nombre Erick Cruz Puc en Oficialía Mayor donde percibe 10 mil pesos quincenales y que no está contemplado dentro del recorte del ayuntamiento a diferencia de otros empleados municipales.

“En otras Direcciones, en el mismo palacio (municipal), hay ‘aviadores’ en la nómina que son solapados por sus directores, pero Recursos Humanos tiene conocimiento, sólo que son recomendados de otros funcionarios y por eso no hacen nada”, aseguran.

Fuente: Por Esto!

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Aviador de la comuna

Niega Héctor Martínez Ramírez, director de Atención a la Juventud, que Víctor Cruz Vivas, presunto aviador, esté cobrando un sueldo quincenal en la dependencia a su cargo ya que desde hace unos meses dejó de trabajar en esa dirección municipal. Geny Vanesa Gracia Aguilar, directora de Recursos Humanos, no quiso dar ninguna entrevista al respecto.

En la edición anterior, se dio a conocer mediante información emitida por fuentes al interior del ayuntamiento, que una persona de nombre Víctor Cruz Vivas se encuentra inscrito en la Dirección de Atención a la Juventud como un activo más en la alta nómina municipal cobrando un sueldo cercano a los 5 mil pesos quincenales, con la particularidad de que no realiza ningún trabajo en la comuna pues se encuentra estudiando una carrera universitaria en Mérida, Yucatán.

El informe proporcionado a este medio de comunicación, destaca que esta persona fue beneficiada por su padre Víctor Amador Cruz Puc, jefe de nóminas de Recursos Humanos, quien cobra poco más de 20 mil pesos quincenales, para colocarlo fácilmente desde la anterior administración municipal a trabajar en el sitio como “coordinador de información cultural”, y aunque durante el mes de julio de este año se mudó a Yucatán a realizar sus estudios, sigue cobrando puntualmente su quincena.

Al intentar entrevistar a Geny Vanesa Gracia Aguilar, directora de Recursos Humanos, su asistente personal argumentó que “no tiene a nadie en este momento, pero está muy ocupada y no puede atender a nadie”.
Citan desde el ayuntamiento que esta actitud es la que asume esta funcionaria cada vez que le cuestionan acerca de situaciones polémicas que presuntamente se solapan desde la dependencia municipal a su cargo.
Por otro lado, Héctor Martínez Ramírez, director de Atención a la Juventud, hizo mención que en los reportes diarios de asistencia de la Dirección a su cargo no figura Víctor Cruz Vivas, aunque aceptó que “en realidad sí estuvo laborando con nosotros hasta hace unos meses y desde ese entonces se retiró para irse a Mérida y no figura como trabajador. Cada quincena se reporta una lista y en esa lista no está su nombre aunque no tengo la fecha exacta, pero es desde que se fue a Mérida a estudiar. El ganaba 2 mil 500 pesos, no más que eso”, aseguró.

Sin embargo, los informantes dieron a conocer que efectivamente cada quincena cada una de las direcciones municipales entrega a Recursos Humanos una lista de la asistencia de todos los empleados para que se les asigne el pago de sus nóminas y en la lista de Atención a la Juventud, sigue apareciendo el nombre de Víctor Cruz Vivas, solapado desde Recursos Humanos.

Además, en un evento en el que participó la tarde de este mismo miércoles, el propio alcalde de Cozumel, Aurelio Joaquín González dijo públicamente que ordenó ya la suspensión de la nómina del presunto aviador Víctor Cruz Vivas e incluso que suspendería de su cargo a su padre, Víctor Amador Cruz Puc, jefe de nóminas de Recursos Humanos, para realizar la investigación correspondiente.

Fuente: Por Esto!

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Oficinas rentadas, heredadas

Asegura Aurelio Joaquín González, presidente municipal de Cozumel, que las oficinas que operan fuera del palacio municipal, ya contaban con contratos desde la administración del exalcalde Juan Carlos González Hernández, quien se auto-benefició con el alquiler de la oficina donde hoy opera el Registro Civil, la cual es propiedad de la familia del hoy secretario de Turismo en el estado y por la cual percibía más de 50 mil pesos mensuales, sin embargo, detalló la renovación de diversos contratos.


El munícipe especificó, a través de una entrevista a este medio de comunicación, que el alquiler de las siete oficinas que son operadas desde afuera del palacio municipal, no son para beneficiar a sus “amistades”, ya que aseguró que “desde la administración pasada se habían rentado varias de estas y nosotros sólo renovamos los convenios con disminución de la mensualidad en algunos casos”.

De acuerdo a información que se presentó ante este medio de comunicación, se aclaró que en el caso de la oficina de Avanzando, ubicada en la avenida Miguel Borge entre Siete y Nueve sur, es propiedad de Franco González Padrón –papá del exalcalde municipal, Juan Carlos González Hernández-, con quien se firmó un convenio del 17 de abril del 2011 al 17 de abril del 2013, por un monto de cinco mil 69 pesos mensuales.

Asimismo la casa habitación donde opera la Dirección de Desarrollo Social ubicada en la calle Hidalgo entre Felipe Angeles y 35 avenida, de la colonia Adolfo López Mateos, es propiedad de Pamela Marisol González Rosado, y no de Lilia Mendoza González, detallando que el contrato se hizo por un monto de 14 mil 430 pesos con un período del 11 de junio del 2011 al primero de febrero del 2013.

La Dirección de Diseño e Imagen ubicada en la 10 avenida esquina con calle 21 sur de la colonia Gonzalo Guerrero, es alquilada por 15 mil pesos mensuales y tiene un convenio del 11 de abril del 2011 al 24 de septiembre del 2013.

En este sentido, el alcalde aclaró que la casa ubicada en la 65 avenida con 11 sur, de la colonia Independencia y donde actualmente se encuentra el Registro Civil, es propiedad de la empresa “Inmobiliaria Deep Blue”, de Gonzalo Puga Moreno, que tiene como único administrador a Juan José Calzada Marrufo y como su apoderada legal a Patricia Zaldivar Alcérreca, todos parientes por afinidad en diverso grado de Juan Carlos González. Dicha vivienda tenía un contrato de más de 50 mil pesos mensuales, sin embargo, en la renovación que se hizo con la nueva administración, se acordó el pago de 25 mil pesos mensuales.

En la entrevista no se tocó el tema de la residencia desde la cual despacha el propio Aurelio Joaquín, ubicada en la esquina de la 15 norte con Aeropuerto, la cual se destaca por estar siempre rodeada de guardaespaldas.

Fuente: Por Esto!

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Recomiendan instalar una Comisión Anticorrupción

El ex regidor Edgardo Marfil recomendó que el ayuntamiento instale una de Comisión Anticorrupción para combatir el abuso de poder, en clara referencia al nepotismo que se práctica en la administración en turno.

Marfil dijo que esa Comisión de Anticorrupción, recomendada por el Poder Legislativo Federal, busca se aplique La Ley de los Municipios, que impide se practique el nepotismo con los hermanos Enrique y Carlos Osorio Magaña, en las titularidades de la Secretaría General y Oficialía Mayor, y el menor de ellos, Julio Cesar, es el primer regidor del cuerpo colegial.

Cabe matizar que el tema del nepotismo no es nada nuevo, en casi todas las administraciones municipales de este lugar se han practicado, sin embargo ahora se trata de evitarlo, por ello la solicitud a los integrantes del ayuntamiento a que rectifiquen los nombramientos de los hermanos Enrique y Carlos Osorio, en los actuales cargos de la Secretaría General y Oficialía Mayor.

El nepotismo está prohíbo por la Ley de los Municipios de Quintana Roo, según el Artículo 67 y fracción VI, donde establece al nepotismo como; “Conceder empleos en la administración pública municipal, a los propios miembros de los ayuntamientos, a sus cónyuges, parientes consanguíneos en la línea recta y parientes en línea colateral hasta el cuarto grado o parientes por afinidad.”

Marfil señaló que el tema amerita la intervención de la Contraloría Estatal, aunque en realidad no actúa para ver la aplicación de la ley, como tampoco la Contraloría municipal, sin embargo basta que un grupo de ciudadanos soliciten su intervención.

Pidió la pronta actuación de los partidos políticos PRI PRD y los demás, que están incorporados en el cuerpo colegial (y que avalaron el nombramiento de Enrique y Carlos Osorio Magaña), “ellos deben cumplir un fin público por normatividad, son de utilidad público su servicio”, acotó.

El ex concejal exhortó a los académicos y a la gente de sentido común, a que se sumen al proyecto de integrar una sociedad civil para comenzar a solicitar la actuación de las instituciones y dependencias sobre varios niveles de corrupción, como la institución de la Comisión Anticorrupción en el municipio, por recomendación de la Cámara de Senadores, donde se “cocina” un proyecto de ley para combatir este tipo de fenómenos desde el mismo gobierno, en todos sus niveles.

Fuente: El Quintanarroense

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